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王红梅:一个超级“抢手”的练成记
  发表时间:2017年07月29日  点击数:3049次

 

  “抢手”这个词是是王红梅的发明,所谓“抢手”就是在不论在什么业务领域都能做到最好的人,大致相当于我们平时所说的业务能手。进入企业14年来,工作中的王红梅把成为一个超级“抢手”当作自己的目标,练就了过硬的业务素质。接下来,就跟随笔者走进这位银川孵化普通的工人,看一看一个超级“抢手”是怎样练成的。

  超凡身手,来自于工作的专心

  “工作专心,干活快、领悟能力强、学东西快。”关于王红梅,银川孵化董旭东主任如是向笔者介绍。

  王红梅是银川孵化厅祖代班的一名普通员工,她所在的银川孵化祖代班是一个普通又不平凡的地方,说它普通是因为它只不过是晓鸣农牧众多岗位中的一个,说它不平凡,是因为这个岗位要求更高。

  与商品代孵化厅的专化分工不同,祖代班的每个人必须都是多面手,上蛋,照蛋,出鸡,鉴别,注苗,公雏断趾、剪冠……,每项工作都要做到精通,才能算是一个合格的祖代班员工,可以说一个祖代班的员工可以胜任商品代孵化厅任何一个岗位。“干活麻利、视力好、头脑灵活、学习能力强,是进入祖代班工作的必要条件。”祖代班的工作不是谁都能干,能干好的人更是少,而王红梅就是能干得好的这些人中的一员,尤其擅长雏鸡鉴别的工作。

  在祖代班每天的日常工作中,雏鸡鉴别的工作能占到总时间的50%-60%,大家都认为这是整个工作中最难的一道工序。“这是一项责任心极强的工作,为了确保公司的诚信、客户的利益,每只鸡都必须仔细的去看,稍有闪失就会做错,给公司带来损失。”王红梅告诉笔者。

  雏鸡鉴别是对速度与准确率的考验,对一般人而言每小时鉴别600只鸡,准确率在95%-96%已经是不错的成绩;而王红梅每小时鉴别600-650只鸡,准确率可以达到99%,当速达到700只/小时的时候,准确率也可保持在98%-98.5%左右,这样的成绩彰显出她作为一个“超级抢手”的不凡身手。

  同事们对王红梅有一个评价,叫做“工作狂”,祖代班在出鸡的时候工作时间甚至能达到十几个小时,但他们却从来都是坚持不放弃。“仔细观察每一个工作环节,对自己做过的工作要进行检查,看看有没有未完成的或是做错的”“每天要对自己做过的工作进行回忆,想想有没有漏洞”,专心、专注,是一个“超级抢手”的品质。

  对同事,要有耐心

  王红梅说,2015年是她倍感荣誉、倍感收获的一年,那一年她不仅被评为了公司优秀员工,还因业务能力强被公司派到新疆昌吉孵化教授快慢羽鉴别的技术。“这是我最大的收获,我收获到了公司对我的信任。”王红梅说。

  从一个学生、一个操作工,到传授者、一个老师,这样的转变不仅是身份的不同,更是心态上的不同。总想着把自己知道的东西一下子全部传授给别人,但效果却往往不是自己所期待的那样。那边的员工年龄偏大,视力也不好,学习雏鸡鉴别本来就存在困难,加之生产任务重、工作量也大,学习的时间也得不到保证。这让王红梅也犯了愁,公司给她下达的任务是10天时间教会8个人,结果5天时间过去了一个学会的也没有。更糟糕的是大家开始对学习没有了兴趣、失去了信心,认为这项工作的确太困难、学不会,学习的积极性也比一开始学得时候降低也不少。

  王红梅很着急,在她看来明明很简单的东西大家就是学不会,明明非常明显的特征别人却总是看不出来。但她却没有放弃,也不能放,学习需要恒心,教授更需要耐心。别人不主动学,她就主动去组织、甚至逼着大家去学;同时在方法上也进行了一些改变,对几个人的学习能力和意向进行了一个简单的评估,选择一位学习能力强的人重点教,学习期间让他们相互交流。2天以后,果然有了效果,8人中已有4人能够掌握。如此推行下去,在第9天终于完成了任务,那年从新疆回到家的时候已是大年三十,但她的心里却是满足。

  战胜困难,要有决心

  2016年,公司海兰褐祖代鸡改由西班牙引种,在雏鸡鉴别工艺上也发生了改别,由以前的快慢羽鉴别变成了翻肛鉴别。新的方法,意味着要重新学习,这一次,王红梅深深感受到了压力。

  培训的时候还算顺利,她以前就接触过翻肛鉴别、学习能力又强,很快就掌握了其中的要领。但在实际操作环节却出现了问题。据王红梅说,有一种鸡长得既像公鸡又像母鸡,自己就是在这种鸡上出了问题。书本上看得再好,一到现场就会混淆,最后基本上就是一塌糊涂,完全分不清彼此。虽然反复地学习,也翻看了相关的书籍,但就是看不懂、学不会。

  就连一向很看好她的培训老师也动摇了,“你好像真的学不会了”这是老师当时说的话,王红梅至今依然记得很清楚。“当时有种绝望的感觉,我有些灰心,这个太难了,就像一座无法翻越的大山,自己甚至也一度想要放弃了。”王红梅如是告诉笔者。

  但这样的想法也只是暂时的,作为一个超级“抢手”的她很快恢复了自信,这个世界上没有翻越不了的大山,也没有克服不了的困难,只要是自己认准了的事情,就一定要学会,只要持之以恒,没有办不到的事。

  功夫不负有心人,有一天下班后,王红梅回到家里和往常一样拿起那本《科学养鸡指南》翻看,一直看到晚上九点,恍然间就看明白了。第二早上,在学习翻肛鉴别的过程中,她一边听老师讲,一边回忆着书上的图片,又用老师教的手法拿雏鸡去练习,果然就学会了。

  突然“灵光乍现”的背后是坚持的力量,所谓量变导致质变也正是这个道理,“我的感悟是,无论遇到什么困难,只要努力坚持,永不放弃,必定会成功。”对于工作中翻越的这座山,王红梅这样总结。

  工作中,要保持平常心

  “我认为无论走到哪里只要脚踏实地去干,既来之则安之。在工作上我始终认为,要保持良好的心态。”工作中要保持一颗平常心,这是王红梅坚持的原则。

  所谓平常心就是安心做好自己的工作,不要被别人的负面情绪所影响,也不要把自己生活中的不良情绪带到工作中,工作需要细心,稍有分神就会影响工作的质量。

  平常心还体现在和同事的相处中,每个人都有自己的想法,但并不影响大家在一起工作,和同事们和睦相处,有这么一句话“感谢公司给你展示的平台,感谢同事们的配合”。

  平常心更是要坚持自己的原则,“不能有惰性,应勤动手”,工作中要力求完美,要把工作做到位,保质保量完成。

  对企业,要有一颗感恩的心

  2003年11月份,王红梅从甘肃老家来到公司工作,到现在已经是第14个年头,可以说是一个不折不扣的老员工了。谈起来公司的经历,她给笔者讲了这样一个故事。2003年,正是她生活最困难的时候,家里的贫困让她感到生活压力,没有钱的日子真得太难,她决定带着孩子走出大山,出来工作。

  在家人的介绍下,她知道了晓鸣,那个时候通讯还不似现在那么方便,走了5-6公里山路到隔壁的村子里才打了电话。“当时在电话旁边等待回复的时候心情是忐忑的,我迫切需要一份工作改变家里的困境,又担心自己的条件不符合要求,因为毕竟要带着孩子。”王红梅说。“当收到可以来到公司来上班的消息后,我高兴得眼泪都快流出来了”,讲到这,王红梅的嘴角上略过一丝微笑。

  就是这样,王红梅来到了银川、来到了晓鸣,十几年过去了,她们一家在银川买了房、安了家,靠着自己的辛勤努力改变自己的生活、自己的命运。

  至今,王红梅一直觉得在她最困难的时候是公司拉了她一把,自己在工作中就得有一颗感恩的心,得把公司的工作当成自己家的事来做。

  后记:“我的愿望是让自己变成一个超级抢手。”

  采访中,笔者曾问过王红梅一个问题,如果把全公司的高手组织起来举办一个雏鸡鉴别的比赛,你认为自己能得第几名。她笑了笑,含蓄地回答:“我对我自己非常有信心”。

  在很多人看来,他们的工作是单调乏味的,出鸡时时候,凌晨三、四点钟就开始了一天的工作,下午下班的时间又很晚,每天重复着昨天的故事。那也许是因为他们没有目标,不如像王红梅一样,做一个“超级抢手”,平凡的岗位也能做出不平凡的精彩。

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